Uma recente pesquisa do Pew Research Center revelou que os trabalhadores autônomos nos Estados Unidos têm uma visão mais favorável de seus empregos do que aqueles que não são autônomos. Este estudo traz uma nova perspectiva sobre a satisfação no trabalho e como ela varia entre diferentes tipos de emprego.
Maior Satisfação e Realização
A maioria dos trabalhadores autônomos (62%) afirma estar extremamente ou muito satisfeita com seu trabalho, em comparação com 51% daqueles que não são autônomos. Além disso, eles expressam níveis mais altos de prazer e realização em seus trabalhos. Por outro lado, aqueles que não são autônomos têm maior probabilidade de considerar seu trabalho estressante e avassalador.
Valorização do Trabalho
Cerca de 48% dos trabalhadores autônomos dizem que suas contribuições no trabalho são muito valorizadas, em comparação com um quarto daqueles que não são autônomos. Isso sugere que a autonomia e o controle sobre o próprio trabalho podem levar a um maior sentimento de valor e satisfação.
Flexibilidade e Local de Trabalho
Existem diferenças significativas em quando e onde os trabalhadores autônomos realizam seus trabalhos:
- 47% dos trabalhadores autônomos afirmam que seu trabalho pode ser feito principalmente em casa, em comparação com 38% dos que não são autônomos.
- 60% dos trabalhadores autônomos que podem trabalhar em casa afirmam que trabalham em casa o tempo todo, em comparação com 32% dos que não são autônomos.
- Uma parcela maior de trabalhadores autônomos (52%) do que aqueles que não são autônomos (28%) dizem que respondem a e-mails ou outras mensagens de trabalho fora do horário normal de trabalho.
Perfil dos Trabalhadores Autônomos
Cerca de 15 milhões de trabalhadores nos EUA são autônomos, representando cerca de 10% da força de trabalho do país. Aproximadamente três quartos dos trabalhadores autônomos (76%) trabalham em tempo integral, e 24% trabalham em tempo parcial.
Os trabalhadores autônomos são mais propensos do que os trabalhadores em geral a serem homens, brancos e nascidos no exterior:
- Os homens representam 64% da força de trabalho autônoma, em comparação com 53% dos trabalhadores em geral.
- Os trabalhadores brancos representam 68% dos autônomos americanos, em comparação com 61% dos trabalhadores em geral.
- Os trabalhadores nascidos no exterior compõem 22% da força de trabalho autônoma, uma parcela ligeiramente maior do que entre todos os trabalhadores dos EUA (18%).
Portanto, a pesquisa do Pew Research Center destaca a satisfação no trabalho entre os autônomos, mostrando que a autonomia e a flexibilidade podem levar a uma maior satisfação e realização no trabalho.
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Fonte: Pew Research Center
